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Coefficient de mensualisation, c’est quoi au juste ?

coeffecient mensualisationLe coefficient de mensualiser sert à calculer, à partir de l’horaire de travail hebdomadaire ou du salaire hebdomadaire, un salaire ou un horaire mensuel

Comment calculer un horaire mensuel à partir d’un horaire hebdomadaire ?

Pour calculer un horaire mensuel à partir d’un horaire hebdomadaire (et ainsi mensualiser le salaire de la garde d’enfant) faut multiplier cet horaire hebdomadaire par le coefficient de mensualisation, c’est à dire le nombre moyen de semaines par mois.

Deux écoles existent pour le calcul de ce coefficient :
1. En utilisant l’horaire mensuel : 174 h (horaire mensuel du temps plein indiqué par la convention collective) / 40 h (horaire hebdomadaire temps plein de la convention collective) =4,35
2. En utilisant le nombre de semaines annuel : 52 semaines/12 mois=4,33

La vérité se situe entre les deux car mathématiquement parlant, si on utilise le nombre de jours : 365 jours ¼ / 7 jours par semaine / 12 mois = 4,348

Nous recommandons d’utiliser le coefficient 4,35 dans le cadre du calcul de l’horaire à rémunérer, ce coefficient étant plus favorable à votre garde d’enfants

Exemple : votre nounou travaille 35 h hebdomadaires sur 5 jours, soit 7 heures par jour. Pour calculer l’horaire mensuel à rémunérer (dans le cadre de la mensualisation imposée par la Convention collective des salariés du particulier employeur), on multiplie par 4,35 soit : 152,25 h. Pour vérifier que tous ses jours sont rémunérés on compare : 
– le nombre d’heures annuel rémunéré soit 152,25 x 12 mois = 1827 h 
– le nombre d’heures annuel travail (ou assimilé à du travail, comme les congés payés) : 365 jours = 52 semaines et 1 jour. 52 semaines de 35 h = 1820 h  + 1 jour de 7 h = 1827 h.

On retombe bien sur le même nombre d’heures.

A noter : cette mensualisation est obligatoire en horaires réguliers, c’est à dire si votre nounou à domicile a quasiment les mêmes horaires chaque semaine. Elle est imposée par la Convention Collective des gardes à domicile. Vous ne pouvez en aucun cas rémunérer le réel travaillé chaque mois si votre nounou a des horaires réguliers.

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